• MOBILISER ET CLARIFIER AVEC LA FACILITATION GRAPHIQUE

    Formation « Communication et Facilitation visuelle »

Bien plus qu’une formation au dessin, ce module de 3 jours à pour objectif de vous aider à organiser les informations, hiérarchiser les données, structurer votre pensée… Nous aborderons différentes techniques de la facilitation visuelle pour vous permettre de préparer, animer et restituer vos réunions, formations et événements de tout type. Et cerise sur le gâteau : nul besoin de savoir dessiner !!

Prochaines sessions

  • 3-4-5 mars 2020

100 %

ACTIF et LUDIQUE

pour plus d’efficacité

zéro

SLIDE / PPT

pour voir comment ça fait ^^

100 %

SYNTHÈSES VISUELLES

sketchnote – mindmap
pour des supports percutants

LES OBJECTIFS

Engagez les participant•e•s

Choisissez et utilisez un outil de facilitation visuelle pour favoriser la création d’une dynamique de groupe, dans un cadre détendu^^ La facilitation graphique permet de réfléchir ensemble et d’aboutir rapidement et facilement à une vision commune qui suscitera l’engagement des participant.e.s.

Clarifiez les messages clés

Dessinez une réunion et vous verrez que le choix de votre pictogramme reflète la méthode d’animation… Le dessin simplifie et rends ainsi les concepts abstraits concrets. Il offre aussi de raisonner en plusieurs dimensions (grâce à des liens, des couleurs…) et donc d’enrichir la réflexion.

Facilitez la mémorisation

Préparez des supports visuels pour vos réunions ou concevez des livrets de formation en mindmapping ou sketchnoting : vous augmentez considérablement le taux de rétention des informations !

Libérez la créativité

Plusieurs phases du processus collaboratif bénéficient largement de l’utilisation de dessins : par exemple en divergence, pour davantage rebondir sur les idées visuelles des autres, ou en émergence pour connecter ou combiner des éléments produits (idées ou scénarios, faits ou hypothèses, critères et mesures, bénéfices ou risques…).

Mes supports sont classiques… ils ne donnent pas une image innovante de mes formations.

J’ai vu des personnes prendre des notes sous forme de textes et de dessins… j’aimerai bien faire pareil mais je ne sais pas dessiner !

J’ai du mal à expliquer mon activité, à faire comprendre mon offre lors de mes rendez-vous commerciaux.

Mes réunions de projet manquent de dynamisme.

avant

Mes réunions ont gagné en couleurs ! Les dessins rendent mes compte-rendus plus lisibles (et ils sont plus lu !)

J’ai créé des supports visuels de présentation de mon entreprise. C’est plus clair pour mes prospects et je vends plus ^^

Je commence à prendre quelques notes sous forme visuelle et je me rends compte que je les mémorisent plus facilement.

Mes supports de formations sont plus impactants pour mes stagiaires, ils retiennent plus d’informations grâce aux dessins.

AU PROGRAMME

Les objectifs de la formation

  • Structurer visuellement l’information
  • Choisir et utiliser un outil de facilitation visuelle pour favoriser la transmission d’information
  • Représenter visuellement des idées, une démonstration, … avec un vocabulaire graphique de base
  • Créer ses propres pictogrammes
  • Créer un déroulé visuel d’atelier collaboratif ou d’une formation
  • Préparer des supports visuels pour une formation ou une réunion
  • Valoriser la production d’un temps de travail ou d’une formation

Les différentes techniques de facilitation visuelles peuvent être utilisées au quotidien dans votre vie professionnelle :

  • Séminaires, Conventions, Rencontres
  • Réunions, Worshops, Ateliers, Groupes de travail
  • Formations, sensibilisations
  • Coaching d’équipe, Team-building, Cohésion d’équipe
  • Etc.

Les thèmes abordés

  • Qu’est-ce que la facilitation visuelle ?
  • Passer du mot à l’image
  • Sélectionner et organiser les idées
  • Des outils multiples pour des utilisations multiples
  • Dessiner dans de bonnes conditions !

Les modalités

  • Effectif max. : 10 personnes
  • Prérequis : Maîtriser le socle commun de compétences et de connaissances. Nul besoin de savoir dessiner ! 
  • Lieu : Locaux d’Évolud’ à Rennes
  • Durée : 21h ( 3 jours successifs )
  • Matériel de dessin : fresques, cartons, feutres, marqueurs, Posca…

Petit + de la formation

Chaque stagiaire créera un visuel adapté à son projet ou à sa formation !

Nos méthodes actives

Echanges de pratiques, expériences collectives, mise en situation, serious game et tout une palette de techniques d’animations actives sont proposées tout au long des journées de formation. Les stagiaires sont actifs, et donc acteurs, de la première à la dernière minute de la journée, tout en prenant plaisir à acquérir de nouvelles compétences.

L’expérimentation de nombreuses techniques et situations d’utilisation de facilitation visuelle (préparation et animation de réunion, prise de parole en public, rédaction d’un compte-rendu de support de formation, prise de notes, gestion de projet…) offre à chaque stagiaire la possibilité de définir dans quelle situation liée à son activité l’utilisation de la facilitation visuelle sera la plus efficace.

Notre cadre d’intervention

4 principes régissent chacune de nos interventions.

Bienveillance : « Vouloir le bien », de façon désintéressée, être tourné vers l’autre : voilà l’une des clefs pour vivre sereinement un temps d’apprentissage ou de travail collaboratif.

Exigence A porter haut les couleurs de la bienveillance, il arrive parfois qu’elle devienne complaisance. Alors pour nous, bienveillance et exigence vont de pair. Sinon, comment progresser, avancer ? Comment repousser ses limites et se confronter aux « vraies » questions, indispensables pour amorcer un changement durable de pratiques.

Droit à l’erreur C’est un droit précieux, que chaque personne doit pouvoir invoquer pour permettre aux membres d’une assemblée d’expérimenter, de tester, d’essayer, de réfléchir à haute voix sans redouter de se tromper. L’erreur est bénéfique dans tout acte d’apprentissage et de réflexion, peut-être plus qu’ailleurs : on apprend toujours plus de ses erreurs.

ConfidentialitéC’est une règle indispensable pour que chacun·e sente sa parole protégée et s’autorise à exprimer ce qu’il pense.

A qui s’adresse cette formation ?

  • Formateur•rice•s
  • Consultant•e•s
  • Managers d’équipe
  • Coachs agiles
  • Chef•fe•s de projets
  • Facilitateur•trice•s
  • Animateur•trice•s de tiers-lieux ou de collectifs
  • Toute personnes souhaitant s’aider du dessin pour faire comprendre ses idées ^^

La formatrice

Suzon Beaussant

Suzon pratique le Mind mapping depuis 14 ans. En 2010, elle a été certifiée à l’enseignement de la carte heuristique (Mind Map) par l’EFH (Ecole Française d’heuristique) et s’est ensuite formée à la facilitation visuelle dans son ensemble.

La facilitation visuelle est présente chaque jour dans son travail, sous des aspect différents : sketchnote en formation, mind mapping en entretien client, scribing en réunion… elle adapte ses techniques et varie les plaisirs ^^

Suzon Beaussant est formatrice depuis 13 ans, spécialiste de la pédagogie active. Game designer, elle crée depuis 2006 des supports de formation ludiques et innovants pou la formation professionnelle.

Formation inter-entreprise

1430 euros HT par personne pour les 3 jours – prix catalogue.

Pour connaître le tarif en fonction de votre situation (ex: demandeur d’emploi, travailleur indépendant, profession libérale, …),  demandez-nous un devis personnalisé ^^.

ex. Tarif spécial indépendants : 1085 euros HT.

Formation intra-entreprise

Cette formation peut être réalisée en interne, uniquement pour vos salariés, chez Évolud’ ou dans vos locaux.

Nous adaptons le programme et les activités à vos collaborateurs et à vos besoins métiers.

Financement de la formation

  • Évolud’ est déclaré prestataire de formation enregistré sous le numéro 53351040235 au près du préfet de la Région Bretagne. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat.
  • Évolud’ est un organisme datadocké. Nous répondons parfaitement aux critères du Décret Qualité du 30 juin 2015 et sommes en cours de certification QUALIOPI.

Démarches

  • Le module de formation « Animation d’un collectif et pédagogie active » est éligible à un financement OPCA / OPCO.
  • OPCALIA (AKTO) a référencé cette formation dans son catalogue. Elle est donc finançable à 100%.

Si vous avez des questions, contactez votre OPCO ou contactez-nous via ce formulaire en précisant bien votre code APE.

Votre formation sur mesure

Nous proposons des formations entièrement sur-mesure en fonction des besoins de vos collaborateurs et de votre entreprise. Après un échange pour fixer vos objectifs, nous vous concevons des parcours de formations, des ateliers, des animations, des conférences pour répondre au mieux à vos besoins.

ILS OU ELLES ONT PARTICIPÉ•E

« La relation de confiance a été instaurée en quelques minutes par Maïwenn et Suzon. C’était sympa, détendu, très bienveillant. J’ai aimé la liberté que j’avais, les règles qui guident les comportements du groupe. Les intervenantes ont toujours accueilli les questions et les partages de chacun.  »

« Tester les méthodes a permis d’en valider la pertinence et de se mettre en situation d’appliquer une méthode … ou pas ! »

« J’ai apprécié que les intervenantes prennent des exemples issus de mon quotidien professionnel, cela facilite grandement le passage à l’action. »

« Je recommande cette formation parce que cela a été un temps éclairant, nouveau (pour moi), très enrichissant et cette animation active va être mise en pratique vraiment TOUT DE SUITE : c’est génial pour une formation ! »

ÉlodieDéléguée Générale Bretagne Supply Chain
3 salariés - 134 adhérents

« Accueil très chaleureux, je me suis sentie à l’aise très rapidement. Les méthodes sont très efficaces : pratique, pratique, expérimentation = intégration !! »

« L’animation est joyeuse et efficace. La progression pédagogique est cohérente, le rythme soutenu, j’ai apprécié les temps de reformulation pour faciliter l’assimilation des contenus. La relation avec les formatrices est juste excellente. »

« Je recommande cette formation parce qu’elle permet d’ancrer activement les apprentissages de façon ludique, efficace et fun !! Il serait précieux que ces façons d’aborder les réunions/formations se démocratisent ! Un grand MERCI »

ÉliseResponsable Qualité-RSSE EVERNEX
+ de 500 salariés à l’international

LES AUTRES FORMATIONS DU PARCOURS
PRATIQUES DE TRANSMISSION & D’ANIMATION COLLABORATIVES ET LUDIQUES

 

(Ré)inventez vos formations !

4 jours de formation pour transformer vos formations en profondeur. Venez découvrir et inventer de nouvelles méthodes pédagogiques, efficaces et ludiques, qui boosteront les apprentissages de vos stagiaires. Cette formation innovante est animée par une équipe de formatrices expertes en engagement de collectif et en méthodes actives depuis plus de 13 ans.

Game design et Ludification des pratiques professionnelles

Une formation dédiée aux serious game pour comprendre leurs atouts et leurs usages professionnels. Nous vous livrerons, évidemment, les secrets et les techniques pour concevoir des jeux pédagogiques vraiment efficaces ! Cette formation est animée par une experte en pédagogie et en game design, autrice de plusieurs serious game.

Impliquez vos équipes !

4 jours de formation pour tout savoir sur l’animation d’un collectif et la pédagogie active ! Un parcours pour révolutionner vos techniques d’animation et impliquer facilement vos équipes, animé par une équipe de formatrices expertes en engagement de collectif et en méthodes actives depuis plus de 13 ans.

« Une image vaut mille mots »